序号

责任人（部门）

考核指标

考核内容及要求时限

学院文件

备注

1

一级：系主任

二级：教学科研科

1.按规定参加学院组织的学术交流活动

未按规定人数参加的，每缺席1人扣0.1分，最高扣至0.5分

科研处9--10月下发通知，组织院级学术交流活动

2

一级：系主任

二级：教学科研科

2、各系至少组织1次学术讲座活动

学术讲座活动举办之前先提交《贵州轻工职业技术学院学术报告申请表》，活动结束后三个工作日内提交活动图片、简报，未按规定时限提交扣0.5分；

3

一级：系主任

二级：教学科研科

3、各系完成校外纵横向年度科研到账经费1万元

各系年度科研到账经费零到账扣2分，不足1万按差扣分（1000元，计0.2分）；根据师资情况，2016年学院批准建工系除外，建工系院级项目每批至少申报1项，按未申报批次扣分；

4

一级：系主任

二级：教学科研科

4、各系至少为2名中青年教师配备1名校外科研导师（2分）

操作流程：

各系组织学习黔轻职院〔2016〕55号

确定2名培养对象

确定科研导师1名

打包发送科研导师：①黔轻职院〔2016〕55号；②科研导师申请表；③科研导师工作手册

科研导师,每届二年（2016.11.1--2018.10.30）

要求：

1、2016启动年（2016.11.1）系部报送：科研导师申请表一式3份、导师科研成果清单及科研成果复印件1套；电子档发送至2929769196@qq.com;

2、2017年指导年系部报送：科研导师工作手册一式3份、梯队成员科研成果清单及复印件1套；

3、2018年指导年：科研导师工作手册一式3份、梯队成员科研成果清单及复印件1套

附件1：黔轻职院〔2016〕55号关于印发《贵州轻工职业技术学院科研导师制管理暂行办法》（内含科研导师申请表、科研导师工作手册）

黔轻职院〔2016〕55号：2017、2018指导年科研导师履行相关职责，待遇实行“固定（2万/年）+ 奖励”。

5

一级：系主任

二级：教学科研科、科研机构负责人

5、各系申报及建设科研机构情况

1、系部申报（提交申报书、可行性报告）科研机构加2分；

2、各系需报告年度科研机构建设情况，请于2016.12.12提交科研处如下材料（纸质档+电子档）：

①年度科研工作规划

②科研机构年度检查表（一式3份)

③年度工作总结

④其他证明材料复印件

   2016年系部科研机构有获批立项的校外纵、

横向科研项目加2分。

附件2：黔轻职院〔2016〕62号《关于同意设立贵州轻工职业技术学院校级科研机构的批复》；

附件3：黔轻职院〔2016〕53号 《贵州轻工职业技术学院科研机构管理暂行办法（2016年修订）》（内含科研机构年度检查表）

学院批准同意设立的校级科研机构为以下六个：①贵州轻工职业技术学院先进电池与材料工程研究中心、②贵州轻工职业技术学院生物研究院、③贵州轻工职业技术学院高等职业教育研究中心、④贵州轻工职业技术学院现代物流与供应链管理研究所、⑤贵州轻工职业技术学院大数据研究中心、⑥贵州轻工职业技术学院贵州民族民间工艺美术研究所

6

一级：系主任

二级：教学科研科

6、大学生项目结题验收

    各系需在规定时间（2016.11.10）提交以下结题材料（按学院同意立项的项目申报书中的成果承诺要求）：

1、实物、论文、设计说明书、商业计划书等（任选其一），打印3份；

2、结题申请书，一式3份（需指导老师签署意见及系部盖章）；

3、研究总结，一式3份；

4、相关证明材料（如获奖证书等），一式3份；

另：①纸质档需“材料清单”，贴档案袋封面；②所有材料电子档以“项目批准编号+项目负责人姓名”命名，由系部统一打包发送至2929769196@qq.com邮箱。

附件4：黔轻职院〔2015〕121号关于贵州轻工职业技术学院2015年大学生创新创业训练计划项目获批立项的通知；

附件5：贵州轻工职业技术学院2015年大学生项目结题要求（内含：结题材料清单、结题申请书、研究总结等模板）

1. 项目结题提交的结题材料作为2015大学生项目结题验收及经费资助的重要依据，结题鉴定分为合格、不合格两个等级，不合格项目不予拨付课题经费。
2. 根据黔轻职院

〔2016〕52号，结题通过的大学生项目指导老师可享受600元奖励。